离C城分行的年终表彰大会还有一个月的时间，要在这一个月里展现一个完整的情景剧出来，而且是利用非工作时间，真的是很难。
第一步最主要的环节是选人。年终表彰这种一年一度的舞台，虽然很多人想在上面大放异彩，不过想一想排练占用的休息时间，有很多本身就是去凑人数的同志们，都退缩了下来。
支行选人，不会问你愿不愿意，只要被看得上，除非有身体原因，那就是必须要参加。
苏玉用了两天的时间，跑完了北越支行下面的9个网点，加上支行机关选出来的同事，和自己组成了一支12人小分队，突击C城分行表彰大会！
12人中，8女，4男。苏玉担任了导演、编剧、舞美、台词等等所有的工作。又临时任命了一名叫龚悦的女生作为副队长，负责在苏玉顾不过来的时候，做一些其他工作。
龚悦是一个非常热情的姑娘，跟她的热情匹配的，是她火爆的脾气。第一次听说这个姑娘，是在一次支行培训时，她作为案例女主角被点名批评。
是这样的一件事。
有一天，一位客户在前台办业务，柜员就是龚悦。客户因为等的时间太久，一来就满腔怒火。在办理业务的过程中，客户一直挑三拣四，各种不配合。终于办完了业务，客户转身离开，龚悦起身敬礼。敬完礼后，龚悦小声抱怨：“叽叽歪歪半天，卡里只有几千块钱。”
谁知道她忘记了关麦克风，声音并不大，但是清楚地传到了外面。
后来苏玉和她熟识后，根据本人描述，等柜台防弹玻璃里面的人反应过来的时候，外面的客户全都盯着龚悦的窗口。她看到客户转身飞速蹦到柜台边面红耳赤的样子时，身上已经吓出了一层毛毛汗。
客户因为这个事情在各大媒体曝光，拨打客服热线和监管机构的电话，甚至打了市长热线。北越支行最后好不容易用龚悦当面道歉，并扣发奖金的方式把这件事给了解了。
所以说起龚悦，网点主任很头疼。但是这个女孩子，对于舞蹈非常有造诣，很适合这次的活动，苏玉还是选择了她。
每天白天，苏玉在支行除了做好吴主任安排的一些工作外，就是修改剧本和下载音乐。
剧本不多，只有4张A4纸，但是这几张纸已经被苏玉“把玩”出了毛边，纸也变得很软很薄了。纸上面密密麻麻地做着标记，画着各种符号。每当有一个新的念头苏玉赶紧记在剧本上，第二天再和具体的演员讨论，做小范围的修改。
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